三等獎:永遠跟黨走 共筑萬(wàn)達夢(mèng)
發(fā)布時(shí)間:2021-06-04 作者:重慶區域 孫海雯
穿過(guò)歲月的滿(mǎn)滿(mǎn)長(cháng)河,回望歷史的風(fēng)起云涌,我們敬愛(ài)的中國共產(chǎn)黨經(jīng)歷風(fēng)風(fēng)雨雨,即將迎來(lái)她一百歲的盛世華誕。一百年,對于個(gè)人來(lái)講,是一個(gè)世紀的滄桑見(jiàn)證,但對于黨來(lái)講,正是風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā)的豪情時(shí)代!
在我成長(cháng)的過(guò)程中,沐浴在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的新中國陽(yáng)光下,身邊隨處都有無(wú)數先進(jìn)黨員,他們在我們的工作和生活中,隨時(shí)起著(zhù)模范先鋒的作用,引領(lǐng)我們不停地追求卓越、挑戰自我。小時(shí)候,我眼中的優(yōu)秀黨員就是我的母親,她以身教代替言教,一心撲在工作上,隨處以身作則,教會(huì )我隨時(shí)用高標準要求自己,創(chuàng )造自己的社會(huì )價(jià)值。大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入社會(huì )加入萬(wàn)達后,黨員干部們用自己的高標準要求隨時(shí)隨處影響著(zhù)我們。而在我身邊對我影響最大的,就是萬(wàn)達院線(xiàn)重慶區域黨支部李小輝書(shū)記,在他的帶領(lǐng)下,重慶區域不斷完善自我、挑戰自我、突破自我、實(shí)現自我,達成了業(yè)績(jì)指標大滿(mǎn)貫的佳績(jì)。
一、 智者不惑,堅持“聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走”的初心
2017年3月,李小輝書(shū)記臨危受命接受公司調動(dòng),從溫州區域調任至重慶區域擔任區域總經(jīng)理。當時(shí)的重慶區域面臨著(zhù)連續兩年虧損且業(yè)績(jì)指標完成排名院線(xiàn)倒數、團隊士氣低迷的雙重困境。他沒(méi)有退縮,在他的心里始終牢記著(zhù)當時(shí)入黨時(shí)那句話(huà)“執行一定有辦法,辦法總比困難多”,也正是這句話(huà),給了作為共產(chǎn)黨員的他“相信自己一定行”的信心,在管理團隊方面:選擇相信和依靠團隊,充分調動(dòng)廣大黨員的積極性,共同尋求突破困境的辦法。通過(guò)團隊的共同努力,2018、2019年連續兩年,重慶區域均超額完成了總收入及凈利潤指標,并在各類(lèi)業(yè)績(jì)競賽中多次取得第一的好成績(jì),讓重慶區域成為院線(xiàn)系統中的一匹“黑馬”,他本人也連續三年被評為萬(wàn)達集團優(yōu)秀員工、萬(wàn)達院線(xiàn)優(yōu)秀區域總經(jīng)理的榮譽(yù)。
所有的工作執行過(guò)程中都或多或少地會(huì )遇到各種各樣的困難與阻礙,但是只要我們相信黨、依靠黨、聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走,不退縮、不放棄,積極尋求解決辦法,一定可以達成既定的目標。
二、仁者不憂(yōu),永葆“愛(ài)員工、為員工”的本色
重慶區域從業(yè)績(jì)排名倒數到業(yè)績(jì)排名前列,從團隊士氣低迷到團隊士氣大漲。無(wú)他,只因始終堅持不放棄;只因相信“員工”的力量!“全心全意為人民服務(wù)”是我黨的宗旨和使命,因此在重慶區域黨員干部在公司內部也始終牢記著(zhù)要存公心,修養“甘為孺子牛”的公仆意識。
2020年伊始,突如其來(lái)的疫情使影城停擺了178天。病毒無(wú)情,公司有義,感恩公司對大家的不離不棄。在李小輝書(shū)記的號召下,黨員干部齊帶頭,區域全體員工齊心協(xié)力堅守崗位,始終保持著(zhù)昂揚的斗志。停工不停溝通,區域組織在崗的298名員工,共計召開(kāi)了以崗位技能、系統培訓、疫情防控為主要內容的107次云端會(huì )議和53場(chǎng)線(xiàn)上培訓,為疫情后個(gè)人能力和經(jīng)營(yíng)能力的提升而成長(cháng)蓄力!疫情期間發(fā)出員工慰問(wèn)信573封,鼓勵大家不要放棄。停工不停銷(xiāo)售,疫情停工,導致春節備貨全部積壓成為庫存,庫存金額高達534萬(wàn)。區域全體員工積極開(kāi)展自救。此刻,我們沒(méi)有部門(mén)和崗位之分,發(fā)展多員化的銷(xiāo)售渠道,從線(xiàn)上到線(xiàn)下,開(kāi)拓新的銷(xiāo)售契機。停業(yè)期間共計開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )直播78場(chǎng)、搭建直播帶貨群24個(gè)、夜市出攤277次。每周開(kāi)展一次賣(mài)品特賣(mài)會(huì )、每月銷(xiāo)售進(jìn)度和復盤(pán)與跟進(jìn),最終,成功銷(xiāo)售出庫存的99.3%,增加了員工的收入,提升了員工的滿(mǎn)意度。2020年下半年,影城復工,大家又回到了熟悉的工作崗位。為使影城快速恢復經(jīng)營(yíng)狀態(tài),在他的帶領(lǐng)下,我們拿起工具成為了清潔工、檢票員、促銷(xiāo)員、防疫員,大家不計得失,只求為每一位來(lái)影城觀(guān)影的顧客提供最安全的環(huán)境、最好的放映質(zhì)量、最美的笑容。
三、勇者不懼,肩扛“勇?lián)?、敢作?span id="hjpvtjldbn7" class="fs">”的使命
突破困境沒(méi)有捷徑,取得成績(jì)也絕非幸運??康氖屈h員干部以身作則,身先士卒,也靠的是全體員工團結一心,心往一處想,勁往一處使,戰勝困難的決心。
身為區域總經(jīng)理,他帶領(lǐng)我們,對內苦練內功,高效執行,結果導向。1、迅速了解區域狀況。進(jìn)行員工訪(fǎng)談和溝通,梳理難點(diǎn)和痛點(diǎn)。2、擬定目標。各層級領(lǐng)導和黨員干部勇?lián)?,涵養“功成必定有我”的擔當,讓大家熟記指標,達成目標,最終挑戰目標。3、加強支持與輔導。主動(dòng)為落后門(mén)店提供幫扶支持,通過(guò)優(yōu)秀案例分享復制和失敗教訓不再重犯的方式,推動(dòng)區域整體業(yè)績(jì)提升。4、持續追蹤與獎懲。從崗位職責出發(fā),考核崗位所對應的KPI。通過(guò)明確權責,及時(shí)考核和獎先懲后的方式,連續三年,重慶區域均超額完成總收入及凈利潤指標,區域內獲得崗位晉升員工33人,晉升率提升30.6%,員工人均收入提高6.47%。團隊士氣高漲,員工滿(mǎn)意度隨之也大幅提升。
對外,我們尋求突破。1.依托于商場(chǎng)物業(yè)的大力支持,尤其是我們萬(wàn)達廣場(chǎng)商管公司,充分利用商場(chǎng)聯(lián)動(dòng),開(kāi)展促銷(xiāo)活動(dòng),吸引人流,提升市場(chǎng)占有率。2. 影院經(jīng)營(yíng)成本中,物業(yè)租金向來(lái)是占比最高的部分,因此我們在非萬(wàn)門(mén)店進(jìn)行了減租談判,在同物業(yè)方的談判中,我們高效執行會(huì )議達成的既定策略,積極尋求總部法務(wù)的專(zhuān)業(yè)建議,物業(yè)方的態(tài)度也從最開(kāi)始的拒絕、不理睬,到逐步退讓和合作共贏(yíng)。憑借著(zhù)我們的堅持和對自己的“相信”,截止目前,重慶區域12家非萬(wàn)門(mén)店中,10家影城獲得租金減免,合計減租金額:1.26個(gè)億。這也成為了區域達成利潤指標的重要突破點(diǎn)。3. 突破固有模式,拓寬經(jīng)營(yíng)思路,崗位分工不分家,全民共同營(yíng)銷(xiāo)是重慶區域的重要增收措施,我們走出影城,組織大客戶(hù)聯(lián)誼活動(dòng),每位員工調動(dòng)資源、充分利用自己的人脈關(guān)系提升了區域銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
一個(gè)誓言,一生堅守;一個(gè)信仰,一世追求。李小輝書(shū)記說(shuō),還記得當初在面對黨旗鄭重向組織宣誓時(shí),他心中就秉持了一份堅定:永遠跟黨走,為黨、為公司、為員工奮斗終身。而最基本的就是需要從身邊的事情做起,以本職工作成績(jì)去體現自身價(jià)值,實(shí)現社會(huì )價(jià)值。
眾力并則萬(wàn)鈞舉,群智用則庶績(jì)康。當前,“十四五”發(fā)展、現代化建設序幕已啟,展開(kāi)新畫(huà)卷,我們提筆在手,只有眾志成城才能落筆有神;踏上新賽道,我們開(kāi)跑在即,只有眾心向前才能領(lǐng)跑有望。習近平總書(shū)記在2021年新年賀詞中強調,“征途漫漫,惟有奮斗。我們通過(guò)奮斗,披荊斬棘,走過(guò)了萬(wàn)水千山。我們還要繼續奮斗,勇往直前,創(chuàng )造更加燦爛的輝煌!”,重慶區域全體員工緊密團結在黨組織及優(yōu)秀黨員周?chē)?,團結一致,開(kāi)拓進(jìn)取、奮力譜寫(xiě)萬(wàn)達院線(xiàn)重慶區域業(yè)績(jì)提升與市場(chǎng)拓展的新篇章,成為萬(wàn)達夢(mèng)實(shí)現的筑夢(mèng)人中的一份子。